El cambio hacia el crecimiento – Gestión del cambio en la empresa – El blog de Fernando Serra

Hace unos dias, entre viaje y viaje, participé en un consejo de administración, de una discusión sobre el crecimiento de las empresas. La empresa en cuestión es familiar, catalana, tamaño medio – grande, con una posición históricamente muy dominante en el mercado y muy rentable pero con tendencia suave a disminuir la rentabilidad. Las preguntas son siempre las mismas: ¿Porque crecer más, ahora que después de tantos esfuerzos estamos bien? ¿Dónde vamos a encontrar proyectos de crecimiento más rentables que nuestra propia compañía actual?

El consejero independiente, su papel, su perfil, etc. se ha convertido recientemente en uno de los temas estrella   de la literatura referente al gobierno de las empresas. La causa de esta moda no es otra que los escándalos ocurridos en los últimos años y que han afectado al patrimonio del accionista. Parece pues que de [...]

Peter Drucker en una parte de su última publicación (La empresa en la sociedad que viene) juega con la comparación entre la situación de crisis actual y la crisis del 29, tal como él mismo la vivió en su juventud. Las similitudes son sorprendentes y a su vez lógicas. Los actores siguen siendo los seres [...]

Un empresario de éxito, cuya empresa es líder en su mercado a nivel mundial, me comentaba sus vicisitudes en el mercado USA debido al cambio euro/dólar. Desde hace unos tres años está penetrando en dicho mercado con mucho éxito. Ha fomentado la creación y crecimiento de un distribuidor cuyo negocio depende básicamente de su línea [...]

La actitud de emprender, consustancial con el empresario, es esencialmente una libertad individual. Las leyes han venido a regular la relación del emprendedor y de su empresa con su entorno, a medida de que los legisladores han ido identificando necesidades producidas por manifiestas desigualdades en las relaciones mercantiles, sin embargo la legislación siempre ha ido [...]

La ampliación de la UE  va hacia delante irremediablemente. Será una garantia de futuro para la uniformidad de la renta en el continente y por lo tanto de paz y de progreso. Todo ello a largo plazo. Uno, sino el mayor, de los grandes logros de la clase política en los siglos XX y XXI. [...]

Como Uds. saben, vengo exponiendo diversas ideas sobre las peculiaridades de la gestión en la empresa familiar, con el ánimo de que una reflexión individual ayude a cada uno a solventar mejor los problemas de la suya. Sin embargo hoy, aprovechando el comienzo de un nuevo año, quisiera hacer unas reflexiones válidas para la empresa [...]

La mayor parte de las empresas españolas son de una antigüedad posterior a la guerra civil. De ellas, las más antiguas fueron fundadas entre 1955 y 1965. Esto pone a una gran parte de nuestras empresas frente a su primer cambio generacional en el gobierno y en la propiedad. A su vez, la mayoría de [...]

A raiz de las turbulencias que están emergiendo  en la gestión de empresas muy importantes en diversos paises occidentales, turbulencias de diverso tipo según el entorno y la necesidad, y que tienen en común que presumiblemente violan o bordean la ley y que producen daños en el accionista, se ha vuelto a hablar y escribir [...]